El PSOE de Leganés ha acusado al Gobierno municipal de Miguel Ángel Recuenco (PP) de “maquillar la realidad” en materia de Recursos Humanos, tras las declaraciones en las que se hablaba de un supuesto refuerzo histórico de la plantilla municipal.
El alcalde y la concejala de Recursos Humanos, María Estevez (PP), han publicado en estos días mensajes en redes sociales anunciando este refuerzo que, para el PSOE, es «pura propaganda». De hecho, señalan que, actualmente, se está produciendo «la mayor fuga de técnicos de grado medio y superior del Ayuntamiento, debido a la falta de oportunidades de desarrollo profesional».
Menos personal en servicios clave
El PSOE enumera una serie de áreas donde, según sus datos, se ha reducido la plantilla:
- Policía Local, sin nuevas incorporaciones en el mandato
- Servicios sociales, con aumento de listas de espera
- Limpieza viaria y de instalaciones
- Mantenimiento, especialmente en colegios
- Atención al ciudadano
- Cultura
A esto suman la pérdida de personal técnico, que atribuyen a la falta de desarrollo profesional dentro del Ayuntamiento.
Sin sustituciones y promesas incumplidas
El PSOE también denuncia que en 2026 no se ha realizado ninguna contratación para sustituir bajas laborales, lo que agrava la carga de trabajo en los servicios municipales.
“Lo que estamos viendo es un ejercicio continuo de propaganda del Alcalde que intenta tapar una gestión claramente deficiente. Mientras el Gobierno del PP vende titulares, los vecinos y vecinas de Leganés sufren cada día peores servicios públicos por la falta de personal.
Miguel Recuenco Pérez, Secretario General del PSOE de Leganés
Es inaceptable que mientan de forma sistemática sobre una cuestión tan sensible. Menos policías, menos trabajadores sociales, menos limpieza y más listas de espera no es un refuerzo histórico, es un deterioro evidente de lo público.
Además, recuerdan el compromiso electoral del alcalde de incorporar 100 nuevos policías locales, una promesa que, según la formación, no se ha cumplido.
Críticas a la gestión del Gobierno local
Desde el PSOE critican lo que consideran una estrategia basada en la “propaganda” frente a la falta de resultados reales. En su opinión, la falta de personal está teniendo un impacto directo en la calidad de los servicios públicos.
La formación reclama al Ejecutivo local que abandone el discurso y aborde una planificación real de la plantilla municipal, con cobertura efectiva de vacantes y mejora de las condiciones del personal.
