Leganés, entre los municipios que menos invierte en Servicios Sociales

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La Asociación Estatal de Directoras y Gerentes de Servicios Sociales ha realizado, por décimo año consecutivo, un análisis de los presupuestos que los Ayuntamientos de más de 20.000 habitantes de España dedican a la partida de “Servicios Sociales y Promoción Social”. Y Leganés sigue estando entre los municipios más pobres. Concretamente, el 14 más pobre en cuanto a inversión.

Este índice está elaborado en base a los datos del Presupuesto Liquidado 2023 que publica el Ministerio de Hacienda y Función Pública, los más consolidados. Es decir, los datos corresponden a las cuentas cerradas del año en el que se celebraron las elecciones municipales.

Según el informe elaborado, existen 46 Ayuntamientos considerados «pobres» en Servicios Sociales. Es decir, con una inversión menor de 61,27 € por habitante. Concretamente, Leganés invierte 47,66 € por habitante, lo que está lejos de la mediana estadística de lo que invierten el resto de municipios de más de 20.000 habitantes.

Incluido Leganés, han sido 46 los Ayuntamientos que realizaron menor gasto social por habitante, aumentando en 9 Ayuntamientos “pobres en inversión social” respecto al ejercicio anterior. Leganés está en el puesto 14, ya que con un presupuesto de 155 millones en gastos, se destinaron 9 millones a Servicios Sociales.

Sólo 21 Ayuntamientos llegan a la excelencia

Sólo 21 Ayuntamientos del país alcanzan los niveles de Excelencia Social fijados en el estudio, por realizar -entre otros criterios- una inversión superior a los 200 €/habitantes en Servicios Sociales, y que representan el 5,4% de la población española con 2.572.855 habitantes, pueden sentirse afortunados de residir en unos municipios cuyos Ayuntamientos que podríamos calificar por su inversión económica de excelencia social.

La Excelencia Social premiada en este Estudio de la ADyGSS premia no solamente la inversión económica efectuada por habitante, sino también la constancia en el gasto social respecto al ejercicio precedente exigiendo que siempre se supere respecto al ejercicio anterior huyendo de inversiones coyunturales que no hacen Sistema Público, así como esfuerzo social referido al porcentaje que el gasto social efectuado representa respecto al Gasto Total del Ayuntamiento y que ha de ser siempre -en este estudio- superior al 10% del mismo.

El esfuerzo inversor realizado por los Ayuntamientos incluye lógicamente las transferencias que reciben de sus respectivas Comunidades Autónomas, por lo que -en buena medida- también han de sentirse responsables de los resultados obtenidos por los Ayuntamientos de su territorio. Así, Andalucía es la que mejor lo gestiona con 13 ayuntamientos en excelencia, seguido de lejos por Cataluña con 3; País Vasco y C. Valenciana con 2 y Galicia con un Ayuntamiento.

El código postal marca la diferencia

Una edición más, es la Comunidad de Madrid la que aporta el 43,5 % de los Ayuntamientos pobres en inversión social de todo el país (el año anterior el 41%), con 20 Ayuntamientos pobres en servicios sociales (el año anterior 16). En segundo lugar está la Comunitat Valenciana con 7 Ayuntamientos (el año anterior 8); seguida de Extremadura con 4 Ayuntamientos (el año anterior 2); Andalucía y Castilla La Mancha con 3 Ayuntamientos; Baleares, Canarias y Cantabria con 2. Cabe destacar que en Castilla y León y Cataluña son las que mejor hacen los deberes: tiene un solo ayuntamiento pobre cada una.

Aquí se recogen las enormes diferencias existentes en la inversiones realizadas en las distintas Comunidades Autónomas. Una diferencia que también se ve en sus capitales de provincia en las que residen el 65% de la población española. Atendiendo a sus características, se refleja claramente la enorme desigualdad de la inversión en servicios sociales, mostrando la veracidad de la teoría de que el “Código Postal” es determinante en la configuración de la realidad de un Sistema Público, en contraposición a los principios de equidad y universalidad que debieran operar en el mismo.

Intenso empate entre CD Leganés y Alavés en Butarque

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En un partido lleno de acción y emoción, el CD Leganés y el Deportivo Alavés se enfrentaron en el Estadio Municipal de Butarque, dejando el marcador en un vibrante empate 3-3. Este encuentro, que formaba parte de la jornada 24 de LaLiga EA Sports, fue un auténtico festival de goles y polémicas decisiones del VAR.

Desde el pitido inicial, el Leganés mostró su intención de dominar el juego. Con un equipo bien organizado y con ganas de agradar a su afición, los pepineros se adelantaron en el marcador gracias a un penalti transformado por Raba, quien no falló desde los once metros. La primera parte fue un vaivén de emociones, con el Alavés intentando reaccionar, pero el Leganés se mostró sólido en defensa y peligroso en ataque.

Sin embargo, el Alavés no se quedó atrás y, tras un gran gol de Kike García, logró igualar el marcador. La respuesta del Leganés fue inmediata, y nuevamente Raba se encargó de poner a su equipo por delante con otro penalti, esta vez tras una falta discutida. La primera mitad concluyó con un 2-1 a favor de los locales, pero la segunda parte prometía más sorpresas.

El segundo tiempo comenzó con un Alavés más decidido, que logró empatar nuevamente gracias a un golazo de Jordán desde fuera del área. La tensión aumentó en Butarque, donde los aficionados vibraban con cada jugada. El Leganés, lejos de rendirse, volvió a tomar la delantera con un cabezazo espectacular de Munir, que hizo estallar de alegría a la afición local.

A pesar de la ventaja, el Leganés no pudo mantener el resultado y, en una jugada desafortunada, el Alavés logró el tercer gol, dejando el marcador en un 3-3 que reflejaba la locura del partido. La actuación del VAR fue protagonista, con decisiones que generaron controversia y protestas por parte de ambos equipos.

Un empate que no convence

El empate, aunque no es el resultado deseado, permite al Leganés mantenerse fuera de la zona de descenso, un alivio en una temporada complicada. La afición, aunque decepcionada por no haber conseguido los tres puntos, aplaudió el esfuerzo de su equipo, que sigue luchando con garra en cada partido.

También lo hizo Borja Jiménez, entrenador del CD Leganés, en rueda de prensa. El míster aplaudió el desempeño de todos sus jugadores poniendo en valor que, a pesar del empate, habían tenido el control del partido hasta el final.

Con este empate, el Leganés sigue en la posición 15ª de la tabla, mientras que el Alavés se mantiene en la 18ª posición. Ambos equipos necesitarán sumar puntos rápidamente si quieren asegurar su lugar en la primera división la próxima temporada.

Con este empate, el Leganés se prepara para afrontar los próximos encuentros con la esperanza de sumar más puntos y asegurar su permanencia en la categoría. La lucha continúa, y Butarque seguirá siendo un fortín donde los pepineros buscarán hacer valer su localía.

Cruz Roja Leganés se apoya en entidades sociales para hacer una radiografía del municipio

Se ha celebrado una reunión de trabajo entre diversas Asociaciones Sociales de Leganés en la sede de Cruz Roja Leganés, ubicada en Calle Salvaleón. En este encuentro han participado representantes de las asociaciones Ymca, Taller de Solidaridad, Avante 3, Esencial Job, AMEL y Cruz Roja Leganés.

El objetivo principal de la reunión ha sido analizar la situación actual del municipio y explorar las posibilidades de realizar actividades conjuntas entre todas las organizaciones sociales presentes. Durante el encuentro, se han discutido diversas estrategias para trabajar en defensa y mejora del municipio, así como para atender las necesidades de la ciudadanía regánense.

Desde Cruz Roja Leganés queremos expresar nuestro agradecimiento a todas las asociaciones participantes por su disposición y compromiso. Esperamos que este encuentro sea el inicio de una colaboración continua que permita abordar las diferentes necesidades que enfrenta nuestra comunidad y que todas las organizaciones trabajen en sinergia para lograr un impacto positivo en Leganés.

Desde Cruz Roja Española en Leganés, se realiza un doble llamamiento: «Si quieres colaborar con nosotros, puedes hacerlo como voluntario o socio. Si nos necesitas no dudes en llamarnos «Estamos para caminar contigo.»
Nos encontrarás en :
Calle Salvaleón, 16
Avenida de los Derechos Humanos, 2.
91 360 96 16

Sobre Cruz Roja

Cruz Roja Española, que celebra este año su 160 aniversario, pertenece al mayor movimiento humanitario del mundo. Colabora con entidades públicas y privadas para que la ayuda y la dignidad lleguen a todas las personas en cualquier lugar, y en todo momento y circunstancia. Su misión es prevenir y aliviar el sufrimiento humano, proteger la vida y la salud y hacer respetar a las personas.

Sus más de 254.000 personas voluntarias dan respuesta en 1.263 municipios, lo que permite atender anualmente a más de 11,8 millones de personas. Todo ello con el apoyo de 1,3 millones de personas socias, empresas y alianzas en todos los sectores de la sociedad.

Cruz Roja Española continúa con su lucha contra todas las formas de vulnerabilidad adaptándose y anticipándose a los escenarios de futuro, abierta a la población general, incidiendo en la contribución firme y consistente a los Objetivos de Desarrollo Sostenible y la Agenda 2030.

Cruz Roja Española pertenece al Movimiento Internacional de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja presente en 191 países. Actuando siempre bajo sus siete Principios Fundamentales: Humanidad, Imparcialidad, Neutralidad, Independencia, Carácter Voluntario, Unidad y Universalidad.

Juan Cruz y Jorge Sáez, del CD Leganés, visitan el CEIP Miguel de Cervantes

Los jugadores Juan Cruz y Jorge Sáenz, del CD Leganés, fueron los protagonistas de la primera visita de esta temporada al CEIP Miguel de Cervantes de Leganés. Los alumnos de cuarto, quinto y sexto de Primaria han recibido los jugadores y les han hecho todo tipo de preguntas.

Durante su visita, los futbolistas han aprovechado para insistir acerca de la importancia de no abandonar los estudios, recibir una buena formación, tanto académica como en valores, y no descuidar aspectos como una alimentación equilibrada o la realización de actividad física de manera regular.

«La ilusión de los niños, que nos lo transmiten en este tipo de actos, para nosotros es gasolina», decía Jorge Saéz. «Para nosotros saber que en Leganés la gente es del CD Leganés, es maravilloso».

«Es una maravilla la cara de los niños. Todos contentos e ilusionados de vernos aquí», señalaba Juan Cruz, quien aseguraba que se ha sentido «ilusionado» por ser el referente para muchos de los pequeños que se encontraban hoy en el aula del CEIP Miguel de Cervantes.

El CD Leganés y la Fundación CD Leganés han mostrado siempre su compromiso con las nuevas generaciones. De ahí se lanzó hace ya 16 años el programa ‘El Lega vuelve al cole’. Los jugadores del primer equipo pepinero visitan las aulas de algunos de los colegios de la ciudad para responder las dudas y curiosidades de los más pequeños.

Veterinario, operarios y mecánicos: ofertas de empleo en Leganés

La ciudad de Leganés atrae a numerosos madrileños ya que la vivienda es algo más accesible que en la capital y las oportunidades laborales son muy diversas. En este artículo, podrás encontrar las mejores ofertas de empleo publicadas en Leganés en las últimas horas, todas han sido revisadas y certificadas.

1.- Veterinario/a Noches – Hospital Fortuna (Leganés, Madrid)

Clínicas MiVet busca un/a veterinario/a con al menos 2 años de experiencia para trabajar en el Hospital La Fortuna de Leganés. Las funciones incluyen atención a urgencias, seguimiento de hospitalización y consultas programadas durante la jornada nocturna. Se requiere título de Veterinario/a homologado en España, capacidad para trabajar en equipo, vocación por los animales y autonomía en la toma de decisiones. Se ofrece contrato a jornada parcial en horario nocturno. Pasión por la medicina veterinaria y compromiso con la atención de los pacientes son esenciales.

Oferta de InfoJobs

2.- Mitie España busca personal para su Centro Especial de Empleo en Leganés.

Para realizar tareas de limpieza en un cliente en Leganés (zona Polígono Polvoranca). El puesto es de jornada completa (39 horas semanales) con contrato indefinido y horario de lunes a viernes, de 6:30 a 14:30. Las funciones incluyen la limpieza de instalaciones, oficinas, vestuarios, aseos, zonas comunes (recepción, pasillos, ascensores, etc.) y otras labores auxiliares. Es necesario residir cerca del área, tener acceso en transporte público o disponer de vehículo propio.

Oferta vista en Infojobs.net

3.- Ananda Recursos Humanos busca un Técnico/a de Instalaciones Mecánicas para Leganés.

En el sector minero y metalúrgico. Se requiere experiencia mínima de 2 años en mantenimiento industrial y formación en Mecánica o Mantenimiento Industrial (Grado Medio o Superior). Es necesario tener conocimientos avanzados en interpretación de planos mecánicos y tolerancias industriales (ISO 2768), experiencia en montaje y desmontaje de componentes industriales, así como en diagnóstico y resolución de fallos en equipos críticos. También se valora experiencia en hidráulica, neumática, y soldadura (MIG/MAG, TIG, electrodo revestido). El salario es negociable.

Ananda Recursos Humanos ofrece empleo en Linkedin

4.- Montador/a de Tubería Metálica – Leganés (Madrid)

Se necesita montador/a de tubería metálica en Leganés (Madrid) para realizar tareas de instalación y mantenimiento, asegurando el cumplimiento de las normativas de seguridad y calidad. Se requiere carné de conducir B, disponibilidad para trabajar en diferentes horarios y ubicaciones, y capacidad para adaptarse a diversas funciones. Se ofrece formación en el uso de bombas estáticas de hormigón y autobomba, contrato a jornada completa, salario competitivo, beneficios sociales y un plan de desarrollo profesional a largo plazo. Ideal para quienes buscan estabilidad y crecimiento en un sector consolidado.

Oferta de empleo publicada en el portal de Tablondeanuncios.com

5.- Operario/a para Montaje de Muebles – Leganés

Empresa en Leganés busca operario/a para montaje y desmontaje de muebles de madera. Se ofrece contrato indefinido, jornada completa (de 7 a 15 h, de lunes a viernes). Se requiere certificado de discapacidad, capacidad para cargar peso y, preferiblemente, conocimientos en montaje de muebles y carnet de conducir. Se valora experiencia mínima de 12 meses. Oportunidad de empleo estable en un entorno profesional.

Oferta publicada en la Oficina Virtual de Empleo de Madrid

6.- Recambista de Automoción – Comauto Sur (Leganés, Madrid)

Comauto Sur, empresa ubicada en Leganés, busca un recambista de automoción con más de 5 años de experiencia en ventas B2B y conocimientos en mecánica, mantenimiento y reparación de vehículos. Las funciones incluyen la elaboración de propuestas comerciales, asesoramiento a clientes, gestión de stock y atención telefónica. Se requiere dominio de inglés (nivel intermedio) y conocimientos en comercio y promoción de ventas. Se ofrece salario competitivo, comisiones y formación continua. Contrato indefinido, jornada completa.

Oferta de empleo publicada en InfoJobs

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